12月7日下午，万年县召开持续优化营商环境新闻发布会，会上重点解读了《万年县优化营商环境工作推进机制的实施方案》文件精神。

    一、 起草背景

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实省市县关于优化营商环境的决策部署，以打造一流营商环境为目标，以市场主体和群众满意度为导向，以科技赋能为动力，以营商环境评价为抓手，以改革创新求突破，对标最高标准、最好水平，实施营商环境优化升级“一号改革工程”，进一步打响“办事不用求人、办事依法依规、办事便捷高效、办事暖心爽心”的营商环境品牌。

    二、工作目标

力争到2022年底，我县营商环境进入全省第一方阵，5-6项评价指标居全省前茅，2-3个典型经验创新举措在全省推广；到2023年底，多项评价指标进入全国标杆城市行列；到2025年底，全县营商环境整体进入全国一流水平行列，营商环境品牌在全国打响。千名干部进千企、营商环境再升级以及统战联络员、特派员服务规上工业企业等一批营商环境改革样板在全国获得推介。

三、主要任务

（一）推行优化营商环境指标长负责机制

由县优化营商环境工作领导小组办公室（县发改委）牵头推进营商环境评价18个一级指标，18个一级指标原则上分别由县政府分管副县长兼任指标长，负责协调解决指标优化提升工作，并设立相应一级指标专项小组，由该项一级指标牵头单位主要负责人兼任专项小组组长，分管领导任联络员，统筹负责该项一级指标的优化提升。

（二）推行优化营商环境协调调度机制

（三）推行优化营商环境联席会议机制

为持续推进优化营商环境工作，及时研究解决出现的问题，统筹协调任务落实和考核评价，原则上每月召开一次由县营商办主持召开的联席会议，一级指标的牵头部门为必须参加的成员单位，其他需要参加的单位视会议内容临时决定。

（四）推行优化营商环境督查通报机制

营商环境日常督查工作由县委办、政府办、营商办组成，建立“红黑榜”督查通报机制，实行“每月一调度、每季一通报、半年一讲评、全年一考核”，督查组不定期赴评价指标有关单位督查，采用大数据智能分析、问卷调查、暗访、调研等形式，督查的主要内容包括指标主要数据、创新亮点、重点工作任务完成情况、存在问题及下步打算等内容，对推进不力的单位予以通报。

   （五）推行优化营商环境宣传舆情机制

   （六）推行优化营商环境成果转化机制

   （七）推行优化营商环境监督执纪机制

相关文件：《万年县优化营商环境工作推进机制的实施方案》